母乳喂养可以上班吗

时间:2024-09-11 03:21:07
母乳喂养可以上班吗

母乳喂养可以上班吗

母乳喂养可以上班吗,产假休完了,相信很多宝妈面临的一个问题,是继续在家带孩子呢,还是出去上班呢,很多宝马都被这一问题给困扰,下面小编整理了母乳喂养可以上班吗。

  母乳喂养可以上班吗1

首先,哺乳期间是可以上班的,而且都有非常人性化的政策。上班期间可以回家两次喂奶,一次为30分钟,也可以两次并做一次使用。在哺乳期内是不能安排重体力劳动,以及哺乳期间一些含有化学制剂的工作,更不得延长工作时间,不能加班。

其次,哺乳期期间的女性享受国家的保护政策,工作单位不能用任何理由辞退哺乳期女性,或者是降低基本工资。如果有这种情况发生,可以通过有效的权威途径进行维权,只要婴儿未满一周岁就可以享受哺乳期的优惠政策。

劳动法很大程度的保障了女性职工的权益,体系更加的完善,而且有权威的监督机构。在生活中如果有特殊的情况也可以具体跟用人单位进行协商,尤其是针对单位与家庭相距较远的哺乳期女性,可以适当的延长喂奶的时间,合理的安排工作与哺乳问题。

娃娃吃奶可不可以上班

可以的,只是可能无法做到全母乳了。如果工作时间分配的的比较合理完全是没有问题的,如果上班时间分配不合理,可以在提前用吸奶器吸出来存放于冰箱备用,让家人加热后帮喂宝宝喝奶,如果早上时间不够,可以使用双边电动吸奶器,边洗漱边吸奶,以便于节省时间。如果在上班期间有奶,可以用保鲜袋把挤出来的奶水放在冰箱中保鲜,下班后带回家,用于第二天白天喝。

哺乳期注意事项

哺乳期的妈妈饮食应该营养全面,鸡、鸭、鱼、肉、水果、蔬菜都可以放心大胆地吃,但是需要注意的是食物的烹调方法。此时妈妈吃东西一定要考虑到宝宝的需要,比如不能吃辛辣的食品、未完全煮透的半生食品,也不要吃含有防腐剂的食品或饮料。

  母乳喂养可以上班吗2

哺乳期上班规定

市人社局解读《女职工劳动保护特别规定》,每天劳动时间内的1个小时哺乳时间,职工可与单位协商具体怎么使用。

《女职工劳动保护特别规定》规定哺乳未满1周岁婴儿的妈妈在每天劳动时间内有1个小时的哺乳时间,可以和单位协商是“迟到”或“早退”来更好地喂养孩子。

哺乳期职工

可迟到或早退1小时上下班

现象:“孩子才4个月,我的奶水还很好,但是没有时间喂,只能断奶了。”在北部新区一家企业上班的孙女士无奈地说,她家住在上清寺,每天上下班高峰期到单位大约需要1个小时。

如果中午回家给孩子喂奶,2个小时的休息时间略显不够,于是便想申请中午提前下班,赶回家给孩子喂奶。不过,她的提议没有得到公司同意,公司相关负责人说,已经休了产假,上班后恢复正常考勤,若迟到或早退,一次要扣50元。无奈之下,她只得给孩子断奶。

规定:

对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。

解读:

这1个小时哺乳时间该如何安排?市人社局劳动关系处处长柳东升表示,以前规定是一天两次,一次半个小时。新规定的改变就是考虑到现在职工上班、住家不一定在一处,合并为1个小时。具体怎么使用这1个小时,没有明确规定,劳动者可以和单位协商,安排在早上晚到、下午早走或中午延长休息时间都可以。

职场背奶族

妈妈躲在卫生间吸奶

现象:

由于对奶粉不放心,刘梅加入了“职场背奶族”的`行列。为了顺利实现背奶,刘梅准备了吸奶器等全套装备。但让她觉得困难的是,单位没有专门的房间,她只能在厕所挤奶,而厕所没有专门的台子,她又要操作吸奶器又要挎着装着奶瓶等物品的包,吸一次奶要半个小时,而且怕污染了奶水。

规定:

女职工比较多的用人单位应当根据职工的需要,建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施,妥善解决女职工在生理卫生、哺乳方面的困难。

晚育女职工

男方有7个工作日护理假

解读:晚育者产假期间,男方所在单位应给予护理假7个工作日,护理假视为工作时间。

用人单位违规将依法严惩

用人单位违规克扣女职工产假、哺乳时间的,由县级以上政府人力社保部门责令限期改正,按照受侵害女职工每人1000元以上5000元以下的标准计算,处以罚款。用人单位克扣女职工产假、哺乳时间,造成女职工损害的,依法给予赔偿。

用人单位在女职工孕期、产期、哺乳期解除或终止劳动合同的,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或劳动合同已经不能继续履行的,按照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

  母乳喂养可以上班吗3

“背奶”妈妈,需要做哪些准备?

妈妈准备

在上班前要学会挤奶并尽量熟练一些,上班时就可以轻松、从容些;

至少从上班前1周开始提前适应定时挤奶;

储存可以够宝宝吃1~2周的冻奶以备不时之需;

如果可以,尽量把产后第一天上班的时间安排在周三或周四,上两天班就是周末了,可以陪宝宝两天调整一下。

宝宝准备

提前两周左右开始让宝宝习惯吃奶瓶,也要让宝宝熟悉和习惯给他喂奶的人。

如果宝宝偶尔不肯吃“奶瓶”,妈妈可以用语言去安抚宝宝,或者宝妈的睡衣裹着奶瓶喂,听着妈妈的声音或者闻着妈妈的味道,宝宝就会有安全感,接受奶瓶也会容易一些。

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